当前位置： 襄阳谷城县树立大统战大格局大服务理念，加强引领聚人心，汇聚力量促发展，为推动经济社会高质量发展唱响和谐曲、画好同心圆。
一、铭初心，担当有为。一是把统战机制利用好。发挥县委统战工作领导小组以及非公经济、党外代表人士联席会议制度谋大事、解难事、议要事作用，每年召开统战工作领导小组会议和各类联席会议2次以上，推动解决统战领域实践创新、党外干部选拔配备等重点难点问题20余项。二是把统战资源整合好。县委重视统战部门班子配备和干部队伍建设，机构改革后，统战部门编制增加4人，实现了人员增加、经费增长、力量增强，形成了与统战大格局相匹配的“保障链”。三是把担当精神培育好。建立周一部长办公会制度、健全机关管理制度、坚持周五理论学习制度、制定统战干部奖惩激励办法、实行班子成员分工负责制，营造比学赶超氛围。
二、促中心，助力发展。一是构建“亲”“清”关系，优化环境。出台一系列支持民营经济、实体经济和中小微企业发展优惠政策和措施。组建非公经济工作协调小组，建立常态化联络沟通机制；建立非公企业政策联络员制度、民营企业家培养制度；组织开展普法教育进企业、进商会；与县检察院联合开展非公企业专项法律监督工作，探索建立非公经济领域反腐倡廉机制。二是坚定理想信念，引导成长。建立非公企业选派“党代表”制度，指导规范开展支部主题党日活动。以党建带群建，开展非公企业工会、共青团、妇联等群团组织共联共建。三是创新商会建设，抱团发展。健全商会组织网络，全县10个乡镇以及支柱产业实现商会全覆盖，网络会员企业318家，吸纳会员621个，全县70%以上规模企业入会。加强商会党建工作，开展“四好商会”创建，谷城县“商会+支部”模式成为襄阳市样板。成立外埠襄阳商会谷城工作委员会4个，开展以会招商，引进投资项目23个，签约合同资金56亿元。
三、聚人心，凝聚合力。一是做好政治引领。巩固县“四大家”党员领导干部与党外代表人士联系交友制度，建立同党外代表人士谈心交流制度。做好党外代表人士安排，建立100名党外后备干部库。二是打造载体引领。打造文化艺术人士实践创新基地， 集聚文化艺术领域和民间组织新的社会阶层人士3000余人。建立以民营企业管理技术人员为主体的实践创新基地，集聚电商人士2000余人。三是搭建平台引领。成立新的社会阶层人士联谊会、青年企业家联合会，完成县知联会换届。利用县社会主义学校，开展党外代表人士培训，组织开展革命传统教育、“弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代”主题教育。
